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2009年5月12日 ... 面接官「えっ」 大学生「えっ」 面接官「悪いことでもしたんですか」 大学生「いえ、特に」 面接官「じゃあどうして恩赦を ... 面接官「えっ」 大学生「死亡理由の方がいいですか」 面接官「死亡してるんですか」 大学生「はい」 面接官「なにそれこわい」 ...
http://chalow.net/2009-05-12-2.html
2008年4月2日 ... 第五章は、電話での面接の話。日本ではどうでしょう。 第六章は「採用面接ゲリラガイド 」。 Face to Face の面接について。 なんというか、これは肝ですよねえ。 「良い候補者を 落とすほうが、まずい候補者を採用するよりもずっとまし」 というの ...
http://chalow.net/2008-04-02-1.html
2006年2月11日 ... 第20章 採用面接ゲリラガイド■ これ、超重要。いかにまずい候補者を落とすか。 MicrosoftやGoogleの ... まあ、ともかく技術者の面接は技術者(複数人)が面接すべき ですね。 ■第26章 漏れのある抽象化の法則■ 下層の技術も知らないと、 ...
http://chalow.net/2006-02-11-3.html
2010年8月15日 ... 面接審査」みたいなものか。 【3次審査】 3次審査(最終審査)がウェブでの公開投票。 twitter を使っての応援もできる。今風である。 で、それを通過すると… ニッセン2010秋 の新作商品をコーディネートしていただき、8月21日(土)にスパイラル ...
http://chalow.net/2010-08-15-1.html
2010年12月15日 ... 【これから読む本】仕事に幸せを感じる働き方. 2010-12-15-4 [本][献本] livedoor clip. 献本頂きました。ありがとうございます。 ■横山信治 / 仕事に幸せを感じる働き方 [楽天 で探す]. 著者が面接した3000人中、 「転職先で活躍できる」と感じられ ...
http://chalow.net/2010-12-15-4.html
2010年4月26日 ... 目標評価面接。入って間もないころに、いい加減な目標を設定したので、評価が悪かっ たりするところもあって、なんだかやりきれない。 こんなことならもっとヘボい目標にしと くんだった。やっぱ、右も左も分からない新人と成果主義は相容れない ...
http://chalow.net/2010-04-26-4.html
2010年4月26日 ... 目標評価面接。入って間もないころに、いい加減な目標を設定したので、評価が悪かっ たりするところもあって、なんだかやりきれない。 こんなことならもっとヘボい目標にしと くんだった。やっぱ、右も左も分からない新人と成果主義は相容れない ...
http://chalow.net/2010-04-26.html
2009年5月17日 ... 面接の受け方、話し方、読書の方法など、少しの工夫で、ちょっとデキるビジネス パーソンになれる方法を伝授します。 やりたいことを探すなとか、当てずっぽうで答えを 出す人は困ったときにギャンブルしがちで危ないとか、「絶対」「最低」「最悪」 ...
http://chalow.net/2009-05-17-3.html
2009年5月17日 ... 面接の受け方、話し方、読書の方法など、少しの工夫で、ちょっとデキるビジネス パーソンになれる方法を伝授します。 やりたいことを探すなとか、当てずっぽうで答えを 出す人は困ったときにギャンブルしがちで危ないとか、「絶対」「最低」「最悪」 ...
http://chalow.net/2009-05-17.html
2005年10月23日... ダイアリーで「はてな入りたい!」と書くと、「もれなくはてなスタッフが巡回して、実力が ありそうなら面接の場を設けます」とのネタ。 <http://d.hatena.ne.jp/keyword/%a4%cf %a4%c6%a4%ca%c6%fe%a4%ea%a4%bf %a4%a4%a1%aa> ...
http://chalow.net/2005-10-23.html
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