ヤフー経由で「はてな匿名ダイアリー」(通称:増田)を検索します。
オフィシャルの検索機能がなんだか使いづらいので作ってみました。
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2011年3月28日 ... 兵庫県の労働相談窓口 (派遣切り、不当解雇防止用). 総合労働相談コーナーのご案内 . 職場でのトラブル(賃下げ、解雇、配置転換、いじめ、採用など)でお困りの方に対し、. 労働局が解決のお手伝いをしています 。
http://anond.hatelabo.jp/20110328183618
2009年11月21日 ... 社員を不当解雇などせずにすむようにすればよかったのにな。 .... 解雇のススメ:なにわ のITベンチャー社長Blog - CNET Japan」というエントリに対して、 ... 政策論議をして いるだけなのに対して、自分は不当解雇をしていたわけだぜ?
http://anond.hatelabo.jp/20091121132340
2010年8月26日 ... ダイヤモンド』誌で八代尚宏氏も述べているが、金銭解雇のルールを定めることは、大手 正社員にとっては規制緩和だが、中小では不当解雇を防止する規制強化になりうる。 また雇用... http://anond.hatelabo.jp/20100826085806. 現状でも1 ...
http://anond.hatelabo.jp/20100826221610
2009年11月21日 ... この投稿を見たら、2ちゃんのスレがリンクがあって、書かれていることを見たら、なんと、 自分が派遣会社を経営していて、しかも、従業員を不当解雇していて、名古屋管理職 ユニオンが団交して交渉したら折れた、みたいな記事があるじゃん。
http://anond.hatelabo.jp/20091121190006
2008年4月25日 ... そうだね、でも不当解雇のラインだと労基署の頑張りにかかってるから、あまり期待 しないほうがよいよ。 今は何も考えられないかもしれないけど、できるだけ早く気持ちを 切り替えて... http://anond.hatelabo.jp/20080426103754. そうだね。
http://anond.hatelabo.jp/20080425231242
2010年8月25日 ... ダイヤモンド』誌で八代尚宏氏も述べているが、金銭解雇のルールを定めることは、大手 正社員にとっては規制緩和だが、中小では不当解雇を防止する規制強化になりうる。 また雇用... http://anond.hatelabo.jp/20100826085806. 現状でも1 ...
http://anond.hatelabo.jp/20100825180155
2009年11月23日 ... id:buyobuyoの件を見ていて思うんだが。 傍目には単なるブーメラン全弾命中だが、 もしかしたらはてなでの罵倒がブヨなりの良心回路だったとか。 こんな良心的な俺が 不当解雇をしてい... 東浩紀とbuyobuyoは東大の科学史・科学哲学専攻 ...
http://anond.hatelabo.jp/20091123153259
2008年6月14日 ... 解雇扱いならば雇用保険なども手厚くなります。企業側のコストとしては、どのような 不足があったかなどを書類にまとめて役所に提出する必要がありますがその程度です。 不当解雇だと訴えられても大抵企業が勝ちます。この辺は欧米も同様 ...
http://anond.hatelabo.jp/20080614121301
2011年3月31日 ... 兵庫県の労働相談窓口 (派遣切り、不当解雇防止用). 総合労働相談コーナーのご案内 職場でのトラブル(賃下げ、解雇、配置転換、いじめ、採用など)でお困りの方に対し、 労働局が解決のお手伝いをしています 。 http://www.hyougo-rou.
http://anond.hatelabo.jp/20110331090320
2011年3月29日 ... 兵庫県の労働相談窓口 (派遣切り、不当解雇防止用). 総合労働相談コーナーのご案内 職場でのトラブル(賃下げ、解雇、配置転換、いじめ、採用など)でお困りの方に対し、 労働局が解決のお手伝いをしています 。 http://www.hyougo-rou.
http://anond.hatelabo.jp/20110329080150
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