はてなダイアリー検索 - ojt研修
ヤフー経由で「はてなダイアリー」を検索します。
オフィシャルの検索機能は先頭に広告やキーワードが配置され、
若干使いづらいので自分で作ってみました。
Search Result from 1.
2012年3月30日 ... メーカーには技術者が多いのですが、後輩指導は自分の背中を見て育てという気風が 強いようです。そのため、OJT研修はあまり注目されてきませんでしたが、成長スピード の促進を図るため、現場で人を育てるスキルを習得できるOJT研修に ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+nagoya/20120330/1333072476
2012年1月30日 ... ★ОJT研修（愛知県/民間 が検討中！） この時期、春に新人研修を検討中というお客様 が増えますが、合わせて. OJT研修の実施もオススメしています！現場で“新人 受け入れ側”に立つ、. 先輩が受ける研修です。自分で考えて動ける人材を ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+nagoya/20120130/1327909288
2011年12月21日 ... ●OJT研修. ★ 岐 阜 県 ★ 実施回数 のべ30回！ 【1位】ビジネス文書研修. ビジネス で書く文章には一定のルールがあります。インソースのビジネス文書. 研修では、研修中 にひたすら書いて書いて、ルールを徹底的に叩き込みます！
http://d.hatena.ne.jp/insource+nagoya/20111221/1324462720
2012年3月2日 ... おすすめ研修は？ OJT指導者研修. OJTの具体的なやり方が習得できる！ OJT指導 者と聞くと「俺一人でやるのかよ。。」「俺なんかが育てていいのか。。」 と不安が沢山！ 私もOJTを任された時、同じ不安を感じ、. 後輩に申し訳ない気持ちで ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+nagoya/20120302/1330674144
2011年9月4日 ... 図書館 | 20:01 | OJT研修を受けて、考えたことを含むブックマーク OJT研修を受けて、 考えたことのブックマークコメント. 先週、「OJT研修」を受けてきました。 要するに、「日常 の業務（仕事）をとおして人材の育成を行い、組織力を向上させる ...
http://d.hatena.ne.jp/L-Komachi/20110904/1315134074
2012年2月16日 ... そんなOJT担当者のお悩みベスト3がこちらです。（インソース調べ） 1．日常業務との 両立が出来るだろうか・・ 2．うまく叱れるだろうか・・・ 3．自分も未熟なのに・・・ 不安が いっぱいです。 インソースのOJT研修は、上記の不安を全て解消し、 ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+kanto/20120216/1329361508
2012年1月31日 ... ★OJT研修（長野県/特殊法人 が検討中！） この時期、春に新人研修を検討中という お客様が増えますが、合わせてOJT研修の実施をオススメしています！現場で“新人 受け入れ側”に立つ、先輩が受ける研修です。 「自分で考えて動ける ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+kanto/20120131/1327978146
2011年12月5日 ... お得な新人研修セット「Crew Pack」（クルーパック） は12/30までのお申し込みで、 最大20％！詳細は↓こちら↓ をご覧ください★☆★【クルーパック】 ★Basic ★新入 社員研修/フォローアップ研修/OJT研修⇒20％オフ ★Light★新入社員 ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+kanto/20111205/1323066759
2012年2月15日 ... ひょっとしたら「OJTにまで手は回らない」 「背中を見て、勝手に学んで」と思っている方も いらっしゃるかもしれません。 是非、組織的な育成体制を作って頂きたい と思います。 そのためのキックオフとして、弊社のOJT研修を使っていただくのも ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+kanto/20120215/1329281325
2011年12月21日 ... 段取り研修をご検討ください！ 【2位】問題解決・課題解決研修 【3位】モチベーション 向上研修 ★ 宮 城 県 ★ 実施回数 のべ91回！ 【1位】OJT研修 新人の受け入れ にあたり、現場の上司・先輩に受講していただく研修です。 「行動するための ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+kanto/20111221/1324469155
2011年10月2日 ... 2011-10-02 *新部署での研修とOJT期間スタート！ hotakatachibana2011-10-02. 新 部署での研修場所への行き方は、教育部時代の上司のMさんが案内してくれるから朝 は先月同様Bタワーへ出勤となった。 出勤すると今日から行き先 ...
http://d.hatena.ne.jp/hotakatachibana/20111002
人を育てる トヨタの口ぐせ（著書：OJTソリューションズ）, ケーススタティ・ブック ★5冊 セット 人づくり OJT 職場 組織, 実務入門 できる・使える OJT入門, 人を育てる トヨタの 口ぐせ OJTソリューションズ, 中小企業の人材開発採用OJT戦略研修経営理念 鎌田勝 ...
http://d.hatena.ne.jp/keyword/OJT
「社員研修」とは - 企業が従業員に施す研修。社員教育。 集合研修、OJT、外部研修等 の形態が存在する。 新人社員研修から中堅社員研修、リーダー研修まで、企業向け 教育サービスをいう。 必要な技術や知識を教育す...
http://d.hatena.ne.jp/keyword/%BC%D2%B0%F7%B8%A6%BD%A4
2011年1月27日 ... 入社すると、「新入社員研修」を受けますよね。その先輩向けには「部下指導（OJT）研修 」「管理職研修」というようなものがあります。後は別個スキルアップのために、「クレーム 対応研修」や「プレゼンテーション研修」というようなものもあります。
http://d.hatena.ne.jp/insource+now/20110127
2010年10月20日 ... 「OJT研修だけじゃ足りない」「もっと根本的に育成する風土を作りたい」. こんなお客様に 人気なのが、「現場育成力向上サービス」です。 【現場育成力向上サービス 概要のご 説明ページ】. ＜営業部次長・澤田より一言＞ ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+now/20101020/1288001458
2011年2月17日 ... 誰しも新人時代に味わったことがあると思いますが、「忙しそうで、先輩に聞きづらい」 というご意見は今でも新人研修で受講者の皆さんからよく聞きます。「怖い」「怒ってる」「 話しかけづらい」なんて言われると、時間を割いてOJTしている皆さん ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+now/20110217/1298333673
2010年6月18日 ... ◆OJT研修～フォローアップ編（2日間）. http://www.insource.co.jp/kanrisyoku/ ojt_susumekata.html. 【リーダー向けフォロー】. ◆チームリーダー向けフォローアップ 研修（1日間）. http://www.insource.co.jp/kanrisyoku/ka_teamleader3.
http://d.hatena.ne.jp/insource+now/20100618/1276821600
2011年1月27日 ... 入社すると、「新入社員研修」を受けますよね。その先輩向けには「部下指導（OJT）研修 」「管理職研修」というようなものがあります。後は別個スキルアップのために、「クレーム 対応研修」や「プレゼンテーション研修」というようなものもあります。
http://d.hatena.ne.jp/insource+now/20110127/1296096406
2010年11月27日 ... 前年度比, 研修内容. 2.1倍, メンタルヘルス関連の研修. 1.6倍, 育成・OJT関連の研修. 1.4倍, 時間管理・タイムマネジメント関連の研修. 1.4倍, 接遇・CS（顧客満足）向上の 研修. 1.4倍, 問題発見解決・業務改善関連の研修. 1.3倍, 話す力 ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+now/20101127/1290555400
2011年1月18日 ... 私の上には部門長がいるので、リーダーである私はあくまでインターフェース的な役割に 徹し、すこしでも部下がのびのびと活動でき、能力が発揮できるよう、尽力するのが自分 の役割だと思っています。 ◇ OJT研修の概要 公開講座. ◇ メンター ...
http://d.hatena.ne.jp/insource+now/20110118/1295488895