はてなダイアリー検索 - 期間採用
ヤフー経由で「はてなダイアリー」を検索します。
オフィシャルの検索機能は先頭に広告やキーワードが配置され、
若干使いづらいので自分で作ってみました。
Search Result from 1.
2009年9月12日 ... トヨタ自動車は 9月 ようか、期間 従業員の 採用を 10月に 1年 4カ月 ぶりに 再開すると 発表した。約 800人を 採用する。エコ カー 減税など くにの 購入 支援策の 効果で ハイブリッド カー 「プリウス」を はじめと した 低燃費車の 受注が 好調 ...
http://d.hatena.ne.jp/urbietorbi/20090912/1252729757
2011年1月12日 ... 管理, 組織. 新卒で定着して戦力になっている社員を見ていると、インターンのような形で 在学中からお仕事を手伝ってくれている人か、こっちの業界に入りたいと強い願望を持っ て門を叩きに来る人かのどっちか。でも「やる気だけあってもねえ…
http://d.hatena.ne.jp/syque/20110112/1294803644
2012年1月4日 ... ■3年以内既卒者(新卒扱い)採用拡大奨励金大学等を卒業後3年以内の既卒者も対象 とする新卒求人を提出し、既卒者を正規雇用する事業主に対し、ハローワークにおいて「 3年以内既卒者(新卒扱い)採用拡大奨励金」を支給します。
http://d.hatena.ne.jp/nagai_fosterlink/20120104
2010年7月25日 ... 大学生の（3年次の）学業に差し支えない; 企業が対外的に「我々は採用の早期化を 望んでません」とアピール出来る; 選考期間が短くなる分、就活期間・採用期間が短く なる; 3年の冬まで部活動していたり、留学している者への機会均等 ...
http://d.hatena.ne.jp/onikuma/20100725/1280039988
クリアックス採用担当 blog♪. <前の日 | 次の日> · 2010-04-21 期間限定パフェ販売！ こんにちは人事鈴木です。 さて、本日は「歌広場」期間限定パフェ販売についてお伝えし ます。 ... 期間限定の杏仁パフェ、是非ご賞味ください！ <前の日 | 次の日> ...
http://d.hatena.ne.jp/utahiroba/20100421
2010年2月7日 ... ■[WEB] YouTubeが採用しているストリーミングのロイヤリティ無料期間が延長. YouTubeが採用しているストリーミングのコーデック技術「H.264」のロイヤリティ無料 期間が、2015年まで延長することになりました。 広く使われているビデオ ...
http://d.hatena.ne.jp/chaichanPaPa/20100207/1265541447
北九州市立文学館で嘱託員（学芸員）の募集が出ています。 北九州市立文学館採用 情報. http://www.city.kitakyushu.jp/pcp_portal/PortalServlet?DISPLAY_ID= DIRECT&NEXT_DISPLAY_ID=U000004&CONTENTS_ID=17084. 応募期間は、2 月15日（ ...
http://d.hatena.ne.jp/literarymuseum/touch/searchdiary?word=*%5B%CA%B8%B3%D8%B4%DB%B5%E1%BF%CD%BE%F0%CA%F3%5D
2011年6月21日 ... 期間従業員の新規採用はリーマン・ショック後の景気低迷で2009年12月に中止して 以来、. 約1年半ぶりの再開となる。 自動車業界では、ホンダも期間従業員1000人を 10月までに採用するなど、下期の生産回復・. 増産をにらんだ態勢整備 ...
http://d.hatena.ne.jp/bakenshikabuya/20110621/p5
2005年11月6日 ... 成績優秀な社員を一定期間、採用担当者として勤務させる。 ・社内から人材を抜擢し、 誠意あふれる人事部を創設する。 ・採用の基準を引き下げ、訓練によってリーダーを 育成する。 ・最も魅力的な仕事に挑戦するチャンスを全社員に与える。
http://d.hatena.ne.jp/tame_hiro/20051106/p1
2012年3月11日 ... まだアメリカの統治下にあった第二次世界大戦敗戦後は日本も「サンマー・タイム」と 呼び夏時間が採用されていました ... 実施期間. アラスカ夏時間 AKDT. UTC-9. UTC-8. 17時間. 3月の第2日曜日午前2時から11月の第1日曜日午前2時まで ...
http://d.hatena.ne.jp/wasurenaso/20120311/1331455283
2011年8月1日 ... 試用期間は労働契約期間に含まれるという明文規定がある（19条4項）。 試用期間中 の解雇については、39条1号が「試用期間中において採用条件に不適合であると（会社 によって）証明された場合」に解除を認めている。 そこで、企業側は、 ...
http://d.hatena.ne.jp/yujirono/20110801/1312220853
2012年4月9日 ... 育児休業に伴う任期付採用及び臨時的任用）. 第六条 任命権者は、第二条第二項又は 第三条第一項の規定による請求があった場合において、当該請求に係る期間について 職員の配置換えその他の方法によって当該請求をした職員の業務を ...
http://d.hatena.ne.jp/hatekupo/20120409/1333974400
2011年2月24日 ... 平成24年度採用分海外特別研究員の募集. 本会申請受付期間：23年5月9日（月）～13 日（金）必着. 要項等のURL：. http://www.jsps.go.jp/j-ab/ab_boshu_f.htm. 平成24 年度採用分特別研究員-RPDの募集. 本会申請受付期間：23年5月11 ...
http://d.hatena.ne.jp/JADS/20110224/1298505405
2007年4月24日 ... 2回目は、「試用期間と労時契約」について取り上げたいと思います。 1.試用期間とは どういう期間か. 新たに雇入れた従業員について、本採用に際して、一定の期間を定め、 その期間中にその従業員の資質、能力、性格、人物等について評価 ...
http://d.hatena.ne.jp/fukurou-c/20070424/p1
2008年3月25日 ... Java でプログラム経験のあること (必須) 2. XML を理解していること3. UNIX 系 OS の 使用経験のあること4. その他プログラム経験があること (C, C++, Perl, Ruby など) 期間： 採用日から 平成 21 年 3 月 31 日 (以降更新あり) 仕事内容： 1.
http://d.hatena.ne.jp/tueda_wolf/20080325/p2
2011年2月18日 ... 第一一回 採用内定と試用期間. 近時の労働市場のシュリンクにより、求職者は企業から 採用内定の通知を待望しているようです。しかし、採用内定が後日取り消されたという こともあります。企業は、最初から採用という通知をしないで、まずは ...
http://d.hatena.ne.jp/momiyama67/20110218/1298044683
2009年7月25日 ... 去年もあんまり応募はないと予想していましたが、結局応募は1人だったそうで、募集 期間の延長が行われています。今日は兵庫県HPにある平成22年度 兵庫県地域医師 の募集についての応募条件を見直しながら、なぜ「1人」しか応募がない ...
http://d.hatena.ne.jp/Yosyan/20090725
... ばその後本採用となる制度。 ある職業に関して経験がない場合でも、試用期間 を通じて正社員として入社できる可能性がある。 ただし、「人件費を抑えながらトライアル 期間に働かせた後、正社員採用は行わない」というように、制度を悪用するケースもある 。
http://d.hatena.ne.jp/keyword/%A5%C8%A5%E9%A5%A4%A5%A2%A5%EB%B8%DB%CD%D1
2011年5月29日 ... この期間採用したトレーニングは、trainingpeaks.comのハンター・アレン著 Spring Cycling 12 week Training Plan - 290watts。 最初は到底290watt出せる能力は なかったのですが、例年の調子から見て290wattのプランにして正解でした。
http://d.hatena.ne.jp/TakashiNakata/20110529
2012年1月10日 ... うちも安全を考えてやめておくか・・・そう考える採用担当者もいると思う。 また. 「この 期間は何をしていたのですか？」の質問に. 「なにもしていませんでした」. そう答えて 採用される可能性は限りなく低いだろう。 もちろんケースバイケースで絶対 ...
http://d.hatena.ne.jp/komoko-i/20120110/p1